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目前身在新西兰的一位美国老师表示，尽管这里的教师短缺无比，但新西兰移民法规却让他无法在新西兰找到全职工作。
35岁的Jake La Jeunesse是一名高中英语教师，他表示，虽然他自1月开始就拿到了新西兰教师注册，但惠灵顿的招聘机构Education Personnel一直没有把他的名字放入任何一份工作的备选列表中。
上个月，Jesunesse搬到奥克兰与妻子住在一起，他的妻子已经在Middlemore医院开始了一项工作，然而他自己到目前为止只能在成人英语语言学校当代课老师。
在与Education Personnel顾问Roslyn Bourke交流的电子邮件中，La Jesunesse多次讯问自1月以来有大量招聘广告登出，但为何他毫无消息。Bourke告诉他说，在考虑所有新西兰本地候选人之前各学校都不会做出回应。
“他们正在积极阻止我在新西兰被聘用，因为我是个海外教师，”La Jeunesse说。
在5月24日询问Matamata中学的一份工作的电子邮件中，Bourke写道：“Matamata中学仍在面试新西兰候选人，因此目前没有他们的更新消息。”
9月2日，Bourke再次写道： “各学校正在为2019年1月的开学打招聘广告，一些老师正在接受面试上岗，一旦这一拨过去了，学校就可以考虑海外教师了。”
La Jeunesse认为，除非学校面临本地教师短缺的情况，Education Personnel才会向学校推荐他。“从心理学上说，这足以说明他们在阻止海外教师被录用，”他说。
据教育部近日估计，从2019年开始，新西兰将额外需要200名中学教师。而且，政府把招聘海外教师的目标增加了一倍以上，以填补教师缺口。
然而，La Jeunesse教的科目——英语并不是供不应求的科目之一。今年第一学期对162名中学校长进行的一项调查发现，只有一个英语教学职位空缺，而技术硬材料科目有5个，科学和技术有4个，数学有3个空缺。
La Jeunesse的个人经历也非比寻常。他从2006年至2008年在韩国教授英语，之后修读英语硕士学位，教大一学生和高中学生以积累学分。
后来，他和妻子被Peter Jackson爵士的电影《指环王》吸引，又因为喜欢户外运动，而美国的环境也越来越疯狂，夫妻俩就搬到了新西兰。
移民局总经理Stephen Dunstan表示，根据现行移民法规，学校及招聘中介必须先向所有合适的新西兰本地申请人提供工作，然后才能招聘海外教师。
但是，如果商业、创新和就业部（MBIE）接受教育部的提议，将教师添加到“基本职业需求列表”（Essential Skills in Demand List）中，可能情况就能改变，因为“这意味着雇主不必经过劳动力市场测试，不必证明没有可以雇用的新西兰人。”
Education Personnel的总经理Stuart Birch解释称，中介有积极向新西兰学校推荐La Jeunesse，他补充道：“过去12个月，Education Personnel已输送数百名教师进入新西兰学校，其中绝大多数是来自海外的新西兰移民教师。”
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从无人问津到移民爆款，希腊如何做到的？
希腊25万购房移民的火热并非一蹴而就。在政策刚推出的2020年，它几乎处在无人问津的状态。
而随着希腊经济回暖，房价持续走高，政府不断释放利好，如今希腊购房移民以超高性价比，跃居欧洲移民项目之首，绿卡发放数甚至超过了投资移民界的老大——美国EB-5项目。
信用评级连跳两级!国际信用评级机构穆迪将希腊的主权信用评级一次性上调两级，前景展望由“正面”调整至“稳定”。有了国际权威机构的背书，那些想要移民希腊却又心有疑虑的人们，无疑吃了一颗“定心丸”!
GDP近年连续增长!欧盟委员会最新经济展望报告预计，2019年希腊经济将增长2.2%，2020年增长2.3%，均高于2020年2%的增速。
国债连发备受热捧!希腊在退出国际经济援助后连续发行国债，投资者反应热烈。事实上，希腊已有足够的缓冲资金，海外移民服务者认为，并不需要从市场上吸纳新资本来满足资金需求，但发行常规国债有助于恢复市场对希腊的信心。
经济大环境带动希腊房产租售齐涨，已经购房移民的投资者，收获颇丰!
去年希腊的房地产价格创下了十年来的最大涨幅。希腊2020年的房地产价格比2020年平均增长了7.3%，而2020年的年增长率仅为1%。
房龄在5年以上的房产交易的价格涨幅最为明显，上涨了约9%，这类房产占2020年希腊全国房产交易的近90%。此外，新建住宅的价格也出现了6.9%的上涨。
由于旅游业发展势头强劲，租金自然水涨船高。在过去几年里，希腊的民宿生意日渐走俏，临海的房产租金升幅最大，短短两年间部分业主的租金收入翻了一倍，涨幅达105%，成为希腊房地产市场复苏的受益者。
2019年将是最值得投资希腊的一年。
但有分析认为，正因为投资希腊房产的多重可观回报，随着大幅增加的申请数量而来的，是购房移民的路将越来越严格，是不断传来的政策收紧信号——希腊移民申请费涨价4倍、刷卡购房正式关停、“排期”初现端倪、欧盟议会多番呼吁收紧取消黄金签证项目等……
希腊购房移民丨从无人问津到争相入局，被低估的欧洲小国如今赢在哪？
根据希腊政府最新公布的投资者居留许可的审批数据显示，自购房移民项目推出至2019年6月4日，已签发4537份主申请人黄金签证，其中有2757份来自中国的申请获批，远超排名第二的俄罗斯（428分），占比高达61%。
值得关注的是，这个备受中国人青睐的移民项目并非一开始就这般火热，在政策刚推出的2013年，陷入经济危机的希腊几乎处在无人问津的状态，仅签发了21份主申请人黄金签证。
随着移民政策的不断革新，最终希腊购房移民才能以超高性价比的优势，一跃成为欧洲热门移民项目之一，并被越来越多的中国申请人熟知，申请人数屡创新高：
2014-2016年，希腊分别签发了426、505、583份主申请人黄金期签证。2017年，希腊购房移民项目的申请人数激增，共有961位主申请人获批，累计签发2493份黄金签证。
2018年，希腊黄金居留签证申请数量迎来“井喷期”，共有1399位主申请人获批，同比增加31.3%，累计签发2493份黄金签证。
究竟，这个曾经被世人所低估的欧洲小国，如今为何能够突围而出呢？
“低价移民+购得房产”一箭双雕
与大多数移民项目所不同的是，投资者在希腊购买价值25万欧元（折合人民币不足200万元）的房产，就可以为全家三代人申获欧洲永居。“低价移民+购得房产”一箭双雕，可以说是目前性价比最高的欧洲移民项目。
而且，相比国内房产，希腊房产除了具有精装修、按实用面积计算房产面积、永久产权房可世代相承等优势之外，目前价格也处于低位，25万欧可以买到雅典市中心75-90平左右的两居式精装公寓。但国内房产的价格经过10年的疯狂增长，已经逐渐进入了价格区间的顶部。所以，希腊的投资优势和升值空间更为可观。
经济发展势头强劲
如今，希腊经济正在从10年的衰退期反弹。
2018年希腊完成最后一个救助计划时，经济年增长率为1.9%。
希腊经济和工业研究基金会（IOBE）表示，2019年希腊GDP将增长1.8%。
欧盟委员会发布夏季经济预测，希腊经济将继续以高于欧盟平均水平的速度增长，预测2020年增长2.2%。
另一明显的变化就在于主权信用评级。
国际信用评级机构穆迪3月1日宣布，将希腊的主权信用评级一次性上调两级，即从“B3”上调至“B1”，前景展望由“正面”调整至“稳定”。穆迪表示，此次大幅上调希腊信用评级的原因，是因为“希腊的经济改革富有成效”，且改革势头“越来越稳固”，具有良好的发展前景。在一定程度上，能够给来自全球各地的投资者很大的信心。
旅游业愈加火爆
三面临海，风景优美，气候宜人的希腊，向来是全球著名的旅游度假胜地。作为文明古国之一，悠久的历史为希腊留下大量珍贵的文化遗产。根据联合国教科文组织发布的《世界遗产名录》中显示，希腊共计拥有18处世界文化遗产，更是吸引了大量游客前往观赏。
即使在当地经济最窘迫的那几年，旅游产业仍然为希腊“吸金”无数。据统计，自从希腊金融危机以来，共有2.3亿人前往希腊旅游，旅游业直接为希腊经济创造了1250亿欧元的收入！而在2018年，希腊旅游总入境人次达到3012万，这几乎是当地人口的三倍之多，创造出历史新纪录。
在希腊的旅游旺季，租金的收益会更为客观，能够达到3%-5%的回报率！而近年来，Airbnb等短租平台的崛起，更是直接拉动了包括雅典中心在内地区房价的上涨。通过购房移民获得希腊房产的投资者，无疑能够获得巨大的收益。
希腊购房移民项目
申请要求
在希腊购买25万欧元或以上的房产
主申请人年满18周岁以上
无犯罪记录
购买医疗保险
项目优势
短：无学历、语言、工作经验、商业背景、资金来源要求，申请手续简便，一步到位获得投资者永居
平：投资额度低，只需购买25万欧元或以上的房产，享有永久产权
快：审批快捷，约2-3个月即获5年投资者永居许可*
多：一人投资，三代移民
省：无居住要求，省却移民监的烦忧
优：房源优质，公寓、别墅多种选择，灵活搭配，升值空间大
*审批时间仅供参考，以官方实际审批时间为准
移民新西兰如何找工作？
新西兰的空气、环境舒适纯净，食品安全，生活安逸，这也是吸引人们移民新西兰的原因。那么移民到新西兰户如何找工作呢？
Tip1.新西兰的职场文化真得和中国很不同
新西兰人很重经验experience和推荐人/信reference，我们刚来这陌生的国家哪来的经验和介绍人，所以我们就要抢一些以劳力为主的工作，例如：在郊区、季节性工作；以农场、果园当劳工为主；在市区、在饭店、motel当housekeeping；清洁工，在餐厅、超市；这些都是来新西兰的第一份工作的首选，容易找、但不要求作长久。
Tip2.哪里找这些工？
买当地的报纸，很重要！！马上打电话去表明有兴趣，要求面试 ；
在街上闲逛，寻找服务业，类似咖啡厅、餐厅的工作。如果餐厅要征人，一般大都直接在门口贴上，所以随身要带CV简历表，这样就可以马上进店内应聘；
Tip3.积极地打电话去“烦人”
因为刚到新西兰，并没有在新西兰工作的任何经验，在这样的情况下雇主会犹豫要不要雇用你。不要害怕，这时一定要"积极打电话"去烦人，发挥你「厚脸皮」功力，表明你是个吃苦奈劳的人，我很有热情，给我工作，新西兰人会很愿意要积极的人。
要记得:
找第一份工是关键，之后就会愈来愈好找工作~；
如果没熟人介绍或经验的话或许你找你的第一份工会花几个月的时间，但也不一定，看时机反正一定要狂丢简历。
Tip4.要准备CV
说到CVCurriculumVitae是一个简洁简明去描述你的工作经历、学历的简历。要准备的！
还有一个叫CoverLetter：是吸引雇主注意的第一步，让雇主愿意花时间去读你的履历表而有机会争取到一个宝贵的面试机会，网站上应征通常都需要。
Reference：就是需要附上二到三个推荐人，证明你是值得被信赖的。
Tip5.多交朋友，扩展人际
告诉朋友你正在找工作，让他们介绍，有人介绍真得是容易很多，亚洲人都满热情的，都会很愿意帮忙。
Tip6. 通过中介公司
找到本地大型的中介公司，帮忙推荐合适的工作也是比较快的方式。，注意中介公司是否正规哦！
以上就是给大家分享的移民新西兰找工作的小技巧，希望能对大家有帮助。
新西兰移民咨询：到新西兰找工作容易吗？
近段时间，接到不少新西兰移民咨询，担心移民新西兰后能否找到工作，也有正在办理新西兰技术移民的朋友担心找不到新西兰雇主，针对这一新西兰移民咨询问题，我们搜集一系列资料后发现当前新西兰就业市场并不乐观。
ANZ发布的最新商业信心指数显示，2018年4月建筑业的信心指数跌到了10年来最低值。新西兰经济研究所的季度商业意见调查（QSBO）也显示，去年大选后，商业信心指数开始急剧下滑。一些人担心，是不是由于新政府上台后出台的一系列政策引起了商业信心不良，从而影响企业主的经济运营情况，导致很多企业不再招人了？ 然而，事实的真相却耐人寻味。
ANZ最新公布的4月商业信心指数印证了这一点——所有行业都出现了赤字，并且有近23%的企业对未来一年表示悲观，其中，最为悲观的是农业企业，相对较为乐观的是服务业企业，
而建筑行业的信心指数跌到了2008年来的谷底。
有意思的是，国家党上一次执政时间是从2008年到去年大选。QSBO的商业信心指数显示，在工党执政时商业信心往往呈下降趋势，国家党执政后往往呈上升趋势。从下图可以看出，1999年到2008年工党执政期间，商业信心指数比国家党两次执政的时候都更低。
随着2017年大选结束，工党再次执政，商业信心指数又开始下滑。这让不少人担心，新西兰未来几年的经济发展是否会受影响？
新西兰经济研究所的首席经济学家Christina Leung表示，商业信心指数“对实际经济活动的影响没有那么明显”。另外，Kiwibank的高级经济学家Jeremy Couchman也认为，商业信心的下降“更像是一种情绪上的变化，而不是商业方面实际会经历的变动”。虽然总体的情绪较低迷，各个商业的经济活动受这种情绪影响不大。
尽管经济学家普遍认为商业信心指数和经济活动之间没有很直接的联系，但不可否认的是，大选后商业信心指数确实在急速下滑，QSBO也预计2018年上半年有11%的企业将出现经济恶化的情况。其实在大选前的一个季度，商业信心已经出现下滑，但新政府政策的诸多不确定性使得企业更加悲观。
招聘量起起伏伏，到底哪家的数据才靠谱？
数据来源一：Seek
新西兰权威招聘网站SEEK公布的2018年第一季度的招聘数据显示，奥克兰就业增长势头在减弱，而其他地区的招聘量正在逐渐攀升。从全国范围内来看，今年第一季度的招聘广告数量在上升，但奥克兰的招聘量却在减少。相反，惠灵顿和坎特伯雷的招聘需求都在大幅增加。
Seek显示，在奥克兰招聘量下滑最严重的行业有会计、房地产、设计和建筑、市场以及销售行业。不过制造业、贸易以及旅游服务行业的招聘需求依然很大。
数据来源二：ANZ
ANZ统计的新西兰招聘数据包括ANZ、新西兰统计局、Seek和Trade Me。这些数据就像过山车一样起伏不定，2018年1月招聘量飙升了3.1%，而2月又下跌了1.2%，三月又缓慢增加了0.9%。尽管总体呈上升趋势，但ANZ表示目前新西兰的招聘量远远不及2016年时强劲的增长势头。“招聘量增幅变缓并没有让我们吃惊，这是劳动力市场收紧且难以找到熟练的技术工人反映在经济周期上的结果。”
与Seek数据一致的是，奥克兰的招聘量增幅确实非常缓慢，三月增幅仅有1.3%。
数据来源三：商业、创新和就业部（MBIE）
商业、创新和就业部（MBIE）最新发布的数据表示，2018年新西兰就业形势良好，一季度在线招聘广告数量增长了3.4%，“这是自2016年第四季度以来，招聘量增幅最强劲的一个季度。”
真相很残酷：企业真的缺人，却又不愿意招人
正如很多做新西兰移民咨询的朋友猜测的那样，QSBO的数据显示，6%的企业表示他们计划招更多员工——或者至少他们尝试去雇更多人。该结果虽然高于过去10年来2%的平均值，但却也是近5年来的最低值。
对此，BNZ的首席经济学家Tony Alexander解释道，说企业“尝试”招人是因为现在一些公司已经高度意识到了员工短缺问题正日益严重。这意味着一些公司并不想浪费时间再去招聘心仪的员工了，毕竟以去年的经验来看，这并非易事。
与此同时，更残酷的真相是，20%的企业表示公司无法扩张的主要原因是缺人。
那么问题来了，既然缺人，为什么又不愿意招人呢？
近一半的雇主表示，这是因为很难招到所需人才。因此一些雇主不断呼吁，要引进更多移民。但工党政府上台后的移民政策方向却是要削减移民数量，收紧工作签证的发放。
经济学家Tony Alexander认为，虽然急剧关闭工作签证的大门是错误的决定，但需要明白一点，任何满足企业所需的引进移民之举都是暂时的，毕竟企业需要投资，还需要给员工加薪。这样一来，企业招人之后就要承担更大的经济负担。
因此这就不难解释，为什么Seek公布的数据显示2018年第一季度招聘广告上的平均薪水增幅非常小，较一年前仅上涨了1.1%。
对于这样的现象，Tony Alexander认为，虽然事实是劳动力市场已经非常紧缺，而且还会更加紧缺，但不要指望一个中左翼政府会默认你想要引进更多移民的要求，也不要指望政府会出台一个多年的资本支出计划。
所以，当前新西兰就业困难与新西兰企业缺人两者并存，对于准备做新西兰技术移民的朋友来说，只要你的职业是新西兰紧缺职业，你的技能和语言足够出类拔萃，依然可以在新西兰找到工作。欢迎留言给我们了解更多新西兰移民咨询。
华人在新西兰找工作有喜有悲,新西兰移民生活痛并快乐着
近年来国内有越来越多的人移民新西兰，中国已成为新西兰移民的第一来源大国，新移民到新西兰首要解决的问题就是就业问题，而华人在新西兰找工作可能还存在一些问题，真的是有喜有悲啊！
很多人到新西兰后都感受到新西兰有一些排外，针对歧视给移民带来了一些痛楚，而这影响了新移民在新西兰的工作和生活，
根据报告，2015年有六成移民因为来自海外而受到过至少一次不公平对待。一年前这个数字还只有五成，说明新西兰的右倾排外思想正在迅速抬头。这种歧视状况在办公室最为明显。
其实在移民中，有70%的人在新西兰找工作或者换工作并不存在什么问题，但是也会有一小部分人，在新西兰找工作遇到难题？那么让这部分人找工作难的原因是什么呢，我们来一起了解一下。
1，新西兰雇主对本地工作经验十分看中，而新移民所缺的正是这点；
2，一小部分人刚到新西兰英语不过关，沟通有障碍；
3，自己的工作技能不能让雇主满意，为雇主所需。
其实不同国家的移民都存在找工作难的问题，只是中国的占比相对多一些。
但是对于就业有困难来说，并没有影响移民对新西兰的满意度，据统计有九城的移民对新西兰的评价都是满意或者非常满意，还是很喜欢在新西兰长期居住的，在2012年移民对新西兰的满意度是86%，而到2015年满意度已经提高到91%，所以说就业这块并没有给移民带来太多的困难，都是可以克服的，他们在新西兰移民生活虽然有痛但是并快乐着的。
其实小编认为移民新西兰的快乐是远远大于痛楚的，虽然刚开始可能存在就业有困难的现象，但是只是暂时，以后的生活会很轻松没有压力。
新西兰打工签证收紧，移民找工作变难！
新西兰地广人稀，缺少劳动力，为了引进各种人才，政府会发放新西兰打工签证。很多中国人之所以能够来到新西兰，就是因为申请了工签。但不知道是否因为澳洲乱带节奏，新西兰政府在本月的18号（周二）也公布了新的移民政策方案，收紧外籍务工人员获得工签的渠道，并将工作机会更多用于本国公民身上。
其实，关注新西兰工签的很多朋友并不感到奇怪，早在上个月，新西兰的移民部长利斯-加洛韦就在一份声明中表示，政府打算对持有临时工作签证的外国工人实施更严格的管理，主要包括审查外国工人担任的职位是否“有新西兰公民可以替代”，亦或是“更加高技术的需求”。来确保新西兰当地企业能够积极雇佣本国人，而不是雇佣外国人。
利斯-加洛韦说：“这项改革表示着我们的移民体系有了重大的转变，此举是为了实现新西兰城市和地区的经济发展，解决就业问题。政府将在明年（2019年）3月底前与可能受到该项政策影响的企业代表进行商谈，以便在2019年年中之前作出最终决定。”
利斯-加洛韦并没有透露新西兰政府减少多少移民。但是总理杰西卡•亚丁在2017年率领工党赢得议会选举的时候，就已经承诺会进一步收紧移民政策，来缓解“基础设施和交通”的压力。早在今年的8月份，亚丁政府就推动国会通过了一项新的法案，禁止海外买家购买新西兰的二手房。
有消息称，工党政府预计通过一系列的签证政策调整，来减少3万移民，这一数量超过2016年新西兰接收的外来移民总数的三分之一。如果真的通过了，也就意味着在2019年，每三个申请新西兰工签的人中，就会有一个人被拒绝。而根据新西兰移民局的官方数据显示，净移民增长开始放缓，从去年的11月份到2018年10月，只有6.18万人来到新西兰，为三年来最低。然而，作为一个人口稀少的发达国家，新西兰一直是依靠移民带动经济增的长。新西兰财政部此前曾表示，由于人口逐渐减少，未来几年新西兰的经济增长会放缓。在小编看来，新西兰打工签证收紧并不是长久之计，当经济发展受到影响，新西兰就会放开工签申请，到时就有利好的消息传出来，我们只需要耐心等待。
移民新西兰，什么样的专业好找工作?
移民新西兰后，除了要去适应新的生存环境，还有另一个必须面对的问题——就业问题，在新西兰找工作是一件很需要运气的事情，很多已移民新西兰的国人抱怨，新西兰求职的申请加上面试的流程太长了，急需了解新西兰什么工作好找。
1、建筑工人
一般这类工作机会都会通过很多职业中介机构放出，这应该算是新西兰 * 好申请的工作了。面对基督城和凯库拉大规模的建设计划，建筑工人是 * 紧缺的，还不错的薪水，没有经验要求，可以立即开工。
2、旅游类从业人员
旅游是新西兰的支柱产业，每年都会为职业市场提供上千个就业机会，这些工作一般只会要求你的性格较好，能够正常做事就好。
3、调酒师
新西兰的调酒师不需要有专门的证件，甚至连没有经验的人都可以被接受，剩下的就是在性格上你要足够开放，那么适应这个职位就没有问题了。
4、有机农场工
有机农场或者换宿在新西兰是件很重要的事情。一般这是雇主和雇员之间相对不那么正式的协议，与其说这是一份工作，称它为一种生活方式则更加合适。
5、酿酒工人
在新西兰大大小小的啤酒酿造厂可能超过160家，这也为职业市场提供了很多的就业机会。其实这类工作相对简单，清理下工厂、检查酒窖的瓶子或者是包装。而面试则是围绕啤酒的闲聊
6、管家
尽管旅游类工作已经非常容易获得了，但是管家的工作会更加容易。在新西兰有太多的旅馆、酒店以及度假村等地方的房间，需要大量的人员清洁整理。这项工作没有经验要求。
7、牧场工
新西兰的畜牧业是第二大产业，所以牧场业方面可以提供大量的就业机会，而且大多都没有很高的经验要求
8、采摘/包装
每年的采摘季节，新西兰的水果农场都需要大量的人手，就业者在这个时机一般都能快速找到工作。
9、募款人
募款人在新西兰是一项历史比较悠久的工作，这项工作的招聘由互惠生中介来完成，和保姆的内容有点类似，但是也要求你有驾驶能力、急救知识以及相关简历。
10、互惠生(AU PAIR)
这是一项有悠久历史的工作，在西方国家一直很盛行。这项工作的招聘由互惠生中介来完成，和保姆的内容有点类似，会要求你有驾驶能力、急救知识以及相关简历。
对于想要快速获得工作offer的移民者来说，上述的工作项目都是比较好的选择，移民新西兰后，求职者可以根据自身条件作出申请。
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